Оквэд расшифровка аббревиатуры. Общероссийский классификатор видов экономической деятельности

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1.1. По настоящему трудовому договору Дистанционный работник обязуется выполнять трудовые функции по профессии вне места нахождения Работодателя, его филиала, представительства, иного обособленного структурного подразделения (включая расположенные в другой местности), вне стационарного рабочего места, территории или объекта, прямо или косвенно находящихся под контролем Работодателя, при условии использования для выполнения данной трудовой функции и для осуществления взаимодействия между Работодателем и Работником по вопросам, связанным с ее выполнением, информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети Интернет, а Работодатель обязуется обеспечивать Дистанционному работнику необходимые условия труда, предусмотренные трудовым законодательством, а также своевременную и полную выплату заработной платы.

1.2. Трудовой договор заключен на неопределенный срок.

1.3. Работник обязан приступить к работе с «»2019 года.

1.4. Срок испытания при приеме на работу составляет месяцев.

1.5. Работа у Работодателя является для Работника местом работы.

2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

2.1. Работник имеет право на:

• предоставление ему работы, обусловленной настоящим Договором;
• выплату заработной платы в размере и в порядке, предусмотренном настоящим Договором;
• отдых;
• полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда;
• защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;
• возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном ТК РФ, иными федеральными законами;
• обязательное социальное страхование.

2.2. Дистанционный работник обязан:

• добросовестно исполнять свои обязанности, предусмотренные должностной инструкцией;
• использовать при исполнении им своих обязанностей по настоящему трудовому договору оборудование, программно-технические средства, средства защиты информации и иные средства, предоставленные или рекомендованные Работодателем;
• не позднее числа каждого месяца представлять Работодателю отчеты о выполненной работе в форме электронного документа;
• бережно относиться к имуществу, предоставленному ему Работодателем;
• систематически повышать свою квалификацию;
• по требованию Работодателя направить ему по почте заказным письмом с уведомлением нотариально заверенные копии документов, предусмотренных ст.65 ТК РФ, на бумажном носителе.

2.3. Работодатель имеет право:

• поощрять Дистанционного работника за добросовестный эффективный труд;
• требовать от Дистанционного работника исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу Работодателя;
• привлекать Работника к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом и иными федеральными законами.

2.4. Работодатель обязан:

• соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудового договора;
• предоставить Работнику работу, обусловленную настоящим договором;
• обеспечивать Работника оборудованием, программно-техническими средствами, средствами защиты информации и иными средствами, необходимыми для исполнения им трудовых обязанностей по настоящему трудовому договору;
• знакомить Дистанционного работника с требованиями охраны труда при работе с оборудованием и средствами, рекомендованными или предоставленными Работодателем;
• выплачивать в полном размере причитающуюся Работнику заработную плату в сроки, установленные настоящим Договором;
• знакомить Работника с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с его трудовой деятельностью. Если Дистанционный работник должен быть ознакомлен в письменной форме, в том числе под роспись, с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с его трудовой деятельностью, приказами (распоряжениями) Работодателя, уведомлениями, требованиями и иными документами, он может быть ознакомлен с ними путем обмена электронными документами с Работодателем;
• при подаче Дистанционным работником заявления о выдаче заверенных надлежащим образом копий документов, связанных с работой, не позднее трех рабочих дней со дня подачи указанного заявления направить Дистанционному работнику эти копии по почте заказным письмом с уведомлением или, если это указано в заявлении, в форме электронного документа;
• осуществлять обязательное социальное страхование Дистанционного работника в порядке, установленном федеральными законами. Для предоставления обязательного страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством Дистанционный работник направляет Работодателю оригиналы документов, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, по почте заказным письмом с уведомлением;
• возмещать вред, причиненный Дистанционному работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, установленных действующим законодательством РФ.

2.5. В целях обеспечения безопасных условий и охраны труда Дистанционного работника Работодатель обязан обеспечить:

• расследование и учет в установленном ТК РФ, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации порядке несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
• выполнение предписаний должностных лиц федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор) в установленной сфере деятельности, и рассмотрение представлений органов общественного контроля в установленные ТК РФ, иными федеральными законами сроки;
• обязательное социальное страхование работника от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

2.6. Стороны имеют иные права и исполняют иные обязанности, предусмотренные действующим трудовым законодательством.

3. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ И ВРЕМЯ ОТДЫХА

3.1. Режим рабочего времени и времени отдыха Дистанционного работника устанавливается им по своему усмотрению.

3.2. Дистанционному работнику предоставляется:

• ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней;
• ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью дней.

3.3. Оплачиваемый отпуск предоставляется Дистанционному работнику в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у Работодателя.

3.4. Дистанционному работнику может предоставляться отпуск без сохранения заработной платы в соответствии с действующим законодательством о труде.

4. УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА

4.1. Дистанционному работнику устанавливается оклад в размере рублей в месяц.

4.2. За добросовестное исполнение трудовых обязанностей Дистанционному работнику выплачивается ежемесячная премия в размере рублей.

4.3. Заработная плата выплачивается два раза в месяц в порядке и сроки, установленные правилами внутреннего трудового распорядка и коллективным договором.

4.4. На период действия настоящего трудового договора на Дистанционного работника распространяются все гарантии и компенсации, предусмотренные действующим трудовым законодательством РФ.

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

5.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения Дистанционным работником своих обязанностей, указанных в настоящем трудовом договоре и должностной инструкции, нарушения трудового законодательства РФ, а также причинения Работодателю материального ущерба, он несет дисциплинарную, материальную и иную ответственность, согласно действующему законодательству РФ.

5.2. Работодатель несет перед Дистанционным работником материальную и иную ответственность согласно действующему законодательству РФ.

6. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

6.1. При взаимодействии Сторон путем обмена электронными документами, используются усиленные квалифицированные электронные подписи Дистанционного работника и Работодателя в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Каждая из Сторон указанного обмена обязана направлять в форме электронного документа подтверждение получения электронного документа от другой Стороны не позднее дней с момента его получения.

6.2. Если Дистанционный работник вправе или обязан обратиться к Работодателю с заявлением, предоставить Работодателю объяснения, либо другую информацию, он может сделать это в форме электронного документа.

6.3. Споры между Сторонами, возникающие при исполнении настоящего трудового договора, рассматриваются в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.

6.4. Во всем остальном, что не предусмотрено настоящим трудовым договором, Стороны руководствуются законодательством РФ, регулирующим трудовые отношения.

6.5. Трудовой договор заключен в письменной форме, составлен в двух экземплярах, каждый из которых имеет одинаковую юридическую силу. Все изменения и дополнения к настоящему трудовому договору оформляются двусторонним письменным соглашением.

6.6. Настоящий трудовой договор может быть прекращен по основаниям, предусмотренным действующим трудовым законодательством.

6.7. Расторжение трудового договора о дистанционной работе по инициативе Работодателя производится по следующим основаниям: .

6.8. В случае, если ознакомление Дистанционного работника с приказом (распоряжением) Работодателя о прекращении настоящего трудового договора осуществляется в форме электронного документа, Работодатель в день прекращения данного трудового договора обязан направить Дистанционному работнику по почте заказным письмом с уведомлением оформленную надлежащим образом копию указанного приказа (распоряжения) на бумажном носителе.

7. АДРЕСА И РЕКВИЗИТЫ СТОРОН

Работодатель Юр. адрес: Почтовый адрес: ИНН: КПП: Банк: Рас./счёт: Корр./счёт: БИК:

Дистанционный работник Регистрация: Почтовый адрес: Паспорт серия: Номер: Выдан: Кем: Телефон:

8. ПОДПИСИ СТОРОН

Работодатель _________________

Дистанционный работник _________________

Современная политика ведения бизнеса в Российской Федерации предусматривает свободный выбор экономической деятельности. Для учета и статистики существуют коды ОКВЭД для ООО, которые означают разновидности предпринимательской деятельности. Предприятие выбирает сферу, в которой ожидает достичь желаемой цели и получить доход, и от этого будет зависеть номер ОКВЭД.

Где фиксируются коды ОКВЭД

Существует ряд процедур, посредством которых контролирующие органы осуществляют свои функции.

Что такое ОКВЭД

ОКВЭД для ООО – это классификатор экономических видов деятельности.

Классификатор предназначен для унификации различных сфер деятельности в экономике. К каждому роду занятий, будь это производство, торговля или услуги закреплен определенный код. Он и служит инструментом идентификации направления работы предприятия.

Классификатор имеет иерархическую структуру, делится на группы, разделы и классы. Сам код состоит из комбинации цифр, чем больше их, тем точнее он будет расшифрован.

Код может насчитывать от одной до шести цифр, каждая из которых несет информацию. Численность цифр указывает на уровень подчиненности. Справочник кодов имеет определенный порядок содержания и делится на:

1. классы и подклассы;
2. группы и подгруппы;
3. виды.

Документ насчитывает порядка семнадцати классов из направлений деятельности:

• охотничье и сельское хозяйство;
• добыча природных ископаемых;
• рыбное хозяйство;
• домашнее хозяйство;
• зравоохранение;
• страхование;
• операции с недвижимостью;
• транспортные услуги и связь;
• ресторанный и гостиничный бизнес;
• оптовая и розничная торговля;
• сфера строительства;
• коммунальные хозяйства и область социальных услуг;
• добыча электроэнергии и водных ресурсов;
• сделки по недвижимости;
• область образования;
• экстерриториальные компании;
• промышленная обработка.

Ориентируясь по классам и выбирают ОКВЭД для регистрации ООО. В классах существуют подклассы, которые призваны конкретизировать направление работы.

Как правильно определить ОКВЭД: видео

Порядок присвоения ОКВЭД

Государство, по сути, не регламентирует, сколько ОКВЭД может иметь ООО. Это приводит к тому, что многие собственники при регистрации стараются внести в заявление как можно больше кодов. На самом деле этот шаг вполне оправдан, ведь руководитель старается предусмотреть все возможные варианты развития фирмы. Этот способ помогает избежать перерегистрации Устава и прочих документов в случае изменения политики компании.

Очень важно знать, что в ЕГРЮЛ будут внесены именно те данные, которые были в поданном заявлении, а не все направления перечисленные в Уставе.

Предприятие может иметь как один ОКВЭД, так и множество. Исходя из отсутствия контроля над этим вопросом, теоретически, ООО может включить все виды, прописанные в классификаторе РФ. Однако на практике регистраторы отказывают в подобном решении. Как правило, количество выбранных кодов колеблется от двух до двадцати.

Для некоторых ОКВЭД необходимо получать лицензию. Выбирая код при регистрации или добавляя новый, в первую очередь необходимо узнать, требует ли он дополнительного разрешения.

Выбирая коды ОКВЭД для регистрации ООО, следует помнить, что от этого может зависеть система налогообложения, количество обязательных налогов.

Коммерческая деятельность невозможна без различных бюрократических мероприятий. После регистрации ИП или юридического лица данным бизнес-субъектам присваиваются статистические коды и номера. На предпринимателя возлагается обязанность определить специфику своей деятельности и зафиксировать ее в виде цифрового обозначения.

Информация о правилах кодирования собрана в документе, именуемом ОКВЭД.

Как расшифровывается аббревиатура

ОКВЭД – это не что иное, как «общероссийский классификатор видов экономической деятельности».

Расшифровка кода ОКВЭД

Отечественная редакция справочника создана Минэкономразвития с учетом правил классификации, которых придерживается Европейское экономическое сообщество. Отчасти российская и европейская кодировки совпадают. Так, первые четыре позиции российского кода идентичны началу (4 знакам) кода из международного справочника. Последующие обозначения представляют собой детализацию видов экономической деятельности, характерную для РФ.

Как же расшифровывается код ОКВЭД? Какую информацию о деятельности предприятия он содержит? Чтобы разобраться в принципах кодирования, необходимо рассмотреть пример отдельно взятого кода. Его составляющие указывают на сферу бизнеса, информируют об особенностях производственного процесса, а также характеризуют материалы и сырье, задействованные в производстве.

Итак, код ОКВЭД расшифровывается следующим образом:

1. 1. Под обозначением 01 (класс) понимают «Сельское хозяйство, охоту и сопутствующие услуги». Под 02 подразумевается такой вид деятельности, как «лесное хозяйство и услуги в этой области».
2. 2. В рамках класса существуют подклассы. В этом примере они выглядят так:

   01.1 – выращивание растений;
   - 01.2 – выращивание животных;
   - 01.3 – смешанное производство (выращивание растений и животных).

3. 3. Группы в подклассе служат для уточнения вида деятельности. Так,

   Под 01.21 подразумевается разведение КРС;
   - в то время как под 01.22 - выращивание мелкого рогатого скота и коневодство.

4. 4. Задача подгрупп и видов – дальнейшая конкретизация специфики хозяйства. Например,

   01.13.1 (подгруппа) – выращивание винограда;
   - 01.13.2 (подгруппа) – выращивание прочих фруктов и орехов;
   - 01.13.21 (вид) - выращивание ягод и плодов;
   - 01.13.22 (вид) - выращивание орехов.

Чтобы код проще читался, между некоторыми его составляющими (в частности, классом и подклассом, а также видом и подвидом) ставятся точки.

Зачем нужен ОКВЭД

Но зачем эти сложные кодировки нужны бизнесменам? Дело в том, что основная функция ОКВЭД – статистическая. Российские законы обязывают ИП и компании принимать участие в формировании статистики. Так что ОКВЭД необходим в первую очередь государству, которое с помощью классификатора упорядочивает бизнес-субъекты согласно сферам их деятельности ради собственного удобства.

Благодаря этому упрощаются процессы:

• определения основных и вспомогательных видов деятельности, которыми занимаются бизнесмены;
• сбора информации о коммерческой деятельности с целью составления статистики и проведения анализа (в масштабах страны и мира);
• унификации данных, вносимых в госреестры и официальные справочники;
• регулирования отдельных видов деятельности на уровне законодательства;
• дифференцирования налогового бремени для различных сфер деятельности.

Правильный и неправильный выбор кода: последствия

Открывая свое дело, ИП (или учредитель компании) сам определяет, каким видом деятельности он будет заниматься, и находит его код в классификаторе. Кстати:

У фирмы может быть несколько видов деятельности. Их количество не ограничено, но один из них должен быть зафиксирован как основной.

Названия видов деятельности и их кодовые обозначения содержатся в Уставе компании. Они также должны быть отражены в заявлении на государственную регистрацию.

Регистрируя предприятие, не нужно стремиться зафиксировать в документах все возможные виды его деятельности. Это можно сделать позже. Задача предпринимателя на начальном этапе – определить, какие виды будут основными, и присвоить им коды, причем наиболее подходящие!

Почему выбор кода так важен?

1. 1. Именно на основании кода, определяемого сферой деятельности, организации присваивается номер в (классификаторе предприятий). ОКВЭД определяет отраслевую принадлежность компании.
2. 2. Нужно помнить, что отдельные виды деятельности не должны осуществляться коммерческими организациями. В некоторых случаях их осуществление допускается, но с ограничениями.
3. 3. Некоторые направления нуждаются в лицензировании.
4. 4. Не всякая коммерческая деятельность может осуществляться индивидуальными предпринимателями.
5. 5. В отдельных случаях имеют место ограничения по минимальному объему уставного капитала.
6. 6. И самое главное: избранный код оказывает непосредственное влияние на размеры налоговых и внебюджетных отчислений. Так, к наиболее перспективным на данный момент сферам бизнеса ИФНС и ФСС предъявляют повышенные требования.

В случае неправильного выбора кодировки компания будет вынуждена расходовать больше средств. Однако предпринимателю, желающему сэкономить, не рекомендуется выбирать более «доступный» (в плане обязательных отчислений) вид деятельности, которым фактически он не собирается заниматься – это наказуемо.

Как правильно выбрать ОКВЭД

Чтобы правильно указать код по ОКВЭД, нужно определить вид деятельности предприятия и найти его в справочнике-классификаторе. Делается это следующим образом:

1. 1. Первым делом (еще до регистрации фирмы) определяется основной вид ее коммерческой деятельности.
2. 2. После этого надо найти в справочнике-классификаторе раздел, посвященный данной сфере. Всего разделов 17; каждый обозначен латинской буквой (так, «Обрабатывающие производства» находятся в разделе D). Затем уточняется подраздел (если таковой имеется). Он обозначается двумя латинскими буквами (например, DA - «Производство продуктов питания и напитков»).
3. 3. В выбранном разделе нужно найти код, наилучшим образом отражающий специфику хозяйственной деятельности фирмы. Он будет основным. Если ни один из кодов не подходит, следует подобрать в нужном разделе направление, более-менее похожее на основной вид деятельности фирмы и поискать кодировку в «Прочих услугах». Код должен быть как минимум трехзначным.
4. 4. Такие же операции необходимо проделать и в отношении второстепенных видов деятельности.
5. 5. Затем происходит оформление кодов ОКВЭД. Это делается на этапе регистрации фирмы либо позже (в случае необходимости), когда компания уже функционирует. Регистрация осуществляется ИФНС и местным органом Росстата.

Как зарегистрировать и изменить коды ОКВЭД

Единожды выбранные коды можно изменять, удалять или дополнять. Но учредитель предприятия должен своевременно регистрировать все внесенные изменения. Это делается путем обновления редакции Устава (для ООО), которое, в свою очередь, производится на основании решения участников. Осуществив обновление, необходимо подать заявление на внесение изменений в () (форма №Р14001) в налоговую службу.

Процесс уведомления заинтересованных органов о новых видах деятельности мало отличается от процесса регистрации предприятия. Разница лишь в том, что в случае уведомления с учредителя не взимается пошлина.

Для внесения изменений в коды потребуются следующие документы:

• Паспорт заявителя.
• Копия паспорта.
• Обновленный Устав и сопутствующие документы.
• Оригинал выписки из госреестра, полученный не ранее 1 месяца до подачи документов.
• Документы, свидетельствующие о присвоении регистрационного и налогового номеров.
• Решение о смене вида деятельности.
• Перечень новых кодов, прилагаемый к заявлению на перерегистрацию.

ИФНС зарегистрирует изменения и внесет их в ЕГРЮЛ (ЕГРИП). Свидетельство об их регистрации и новую выписку можно забрать по истечении 7 рабочих дней.

Получив на руки эти бумаги, ИП или учредитель компании подает заявление в Росстат. Позже ему приходит письмо о присвоении новых кодов. Без информационного письма о постановке на учет в регистре Госстата (обычно его называют «кодами статистики») невозможно открыть расчетный счет в банке, поэтому его наличие обязательно для ИП или юридического лица. Кроме того, «коды статистики» могут потребоваться при лицензировании, для участия в тендерах, осуществления таможенных операций. Соцстрах ориентируется на это письмо при определении ставки страхования сотрудников от несчастных случаев и профзаболеваний. И, наконец, его нередко запрашивают аудиторы, осуществляя проверку.

Предприниматель должен сообщить налоговым органам об изменении перечня услуг или специфики производства в течение трех дней. В идеале, компании должны подтверждать свои виды деятельности каждый год, не позднее первого квартала.

Бизнесмену важно помнить, что правильное определение кода по ОКВЭД важно не только для статистики. В частности, код оказывает влияние на размер налоговых отчислений.

Узнать ОКВЭД по ИНН организации можно на сайте ФНС или с использованием специальных сервисов-помощников. Код вида экономической деятельности по общероссийскому классификатору присваивается организациям и ИП при регистрации. О своём роде занятий организация или предприниматель сообщают в заявительном порядке, регистрируя бизнес. У одного и того же предприятия бывает несколько видов деятельности, и они могут меняться с течением времени. Поэтому соответствующих цифровых кодов тоже бывает много. При смене специализации или добавлении нового направления подаётся заявление. На его основании изменения вносятся в Единый государственный реестр юридических лиц (ЕГРЮЛ) или Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей (ЕГРИП). При проверке сведений о контрагенте важно получить свежую, актуальную информацию о направлении его деятельности, поскольку эти данные переменчивы.

Узнать код ОКВЭД можно с помощью сервисов:

Как узнать ОКВЭД по ИНН — подробная инструкция

Узнать ОКВЭД по ИНН на сайте налоговой — самый простой способ получить информацию. Зная индивидуальный номер налогоплательщика, можно посмотреть выписку из ЕГРЮЛ или ЕГРИП, в которой содержатся нужные данные. Узнать ОКВЭД по ИНН на сайте Статистики не получится — официальный ресурс Росстата содержит только сам классификатор, без возможности поиска по параметрам.

Пользователи специальных сервисов для проверки контрагентов также могут узнать необходимый код и при этом получить гораздо более подробную информацию о партнёре, оценить риски и преимущества сотрудничества. Рассмотрим подробно, как узнать ОКВЭД по ИНН онлайн с помощью каждого сервиса.

Узнать ОКВЭД организации по ИНН при помощи Контур Фокус

1. Авторизуйтесь в платном сервисе проверки контрагентов Контур Фокус либо запросите доступ к демо-версии. В строку поиска впишите индивидуальный номер того налогоплательщика, ОКВЭД которого вам нужно узнать. Для примера введём реквизит ПАО «Сбербанк». Нажав на значок поиска, вы получите сводку сведений об этом предприятии.

2. Среди информации, которая помогает оценить надежность «Сбербанка» как партнёра, вы найдёте ссылку на скачивание сегодняшней выписки из ЕГРЮЛ.

3. В выписке из Реестра содержатся сведения об экономической деятельности, которую ведёт предприятие. ПАО «Сбербанк» осуществляет один вид деятельности — денежное посредничество (код 64.19).

Узнать ОКВЭД организации по ИНН при помощи Fira Pro

1. Войдите в свой аккаунт, зарегистрируйтесь или просто введите реквизиты организации в строку поиска. При входе без регистрации полная информацию о контрагенте будет недоступна без предварительной оплаты, которая составляет 250 рублей.

2. В открывшемся списке вы увидите основные реквизиты и юридический статус компании. Чтобы проверить ОКВЭД по ИНН, выберите в меню слева вкладку «Виды деятельности».

3. Слева откроются все виды деятельности предприятия по данным Росстата, а в скобках указаны коды по общероссийскому классификатору видов деятельности.

Узнать ОКВЭД организации по ИНН при помощи СКРИН@АСТРАЛ

1. Авторизуйтесь в системе СКРИН@АСТРАЛ. Бесплатного демо-доступа к программе нет, способ поиска доступен пользователям платного сервиса. Если вам нужно узнать код организации, нажмите на вкладку «Юридические лица». Введите индивидуальный налоговый номер компании в первую строку поиска. Нажмите кнопку «Найти».

2. Сервис находит все подразделения ПАО «Сбербанк», когда-либо зарегистрированные по этому номеру, в том числе уже ликвидированные. Нажмите на первую ссылку с данными о головном предприятии.

3. Вы попадёте на страницу, которая содержит сведения о контрагенте, оценку его надёжности. Среди прочих сведений на странице отображён нужный реквизит.

Узнать ОКВЭД организации по ИНН при помощи IGK Group

1. Нажмите кнопку «Начать работать» на значке сервиса IGK Group прямо на этой странице — вы сразу попадёте в поле заказа экспресс-справки. Введите известный вам ИНН (знания этого реквизита достаточно для поиска). Для примера используем ПАО «Сбербанк».

2. Так как у «Сбербанка» множество подразделений по всей России, лучше уточнить параметры поиска. Выберите «Искать только по головным офисам». Можно также указать статус компании:

• все организации;
• активные;
• ликвидированные.

3. Результаты поиска по основным реквизитам вы увидите бесплатно и моментально. Среди них код экономической деятельности ПАО «Сбрбанк» 64.19 — денежное посредничество прочее.

Узнать ОКВЭД организации по ИНН при помощи Unirate24

1. Зарегистрируйтесь на сайте и пополните баланс с помощью банковской карты или расчётного счёта. Сервис покажет, сколько стоит каждая справка, выписка или отчёт. Выбрав вид выписки, нажмите кнопку «Далее».

2. В полученной выписке, в числе прочей информации, вы увидите сведения о видах экономической деятельности. Все коды — по основному и дополнительным видам деятельности организации — представлены в левой колонке.

Узнать ОКВЭД организации по ИНН при помощи сервиса ФНС РФ

1. На сайте ФНС введите ИНН искомой организации и цифры с картинки, затем нажмите кнопку «Найти». Как пример мы использовали ПАО «Сбербанк».

2. В результатах поиска появится ПДФ-файл с общедоступными данными выписки из ЕГРЮЛ — нажмите на него, чтобы скачать.

3. В новой вкладке откроется выписка, в которой вы увидите ОКВЭД по основному виду деятельности ПАО «Сбербанк». Дополнительной деятельности акционерное общество не ведёт. Файл можно также загрузить на компьютер.

Начинающие бизнесмены нередко сталкиваются с необходимостью получить ОКВЭД, но не все знают, что он представляет собой, для чего нужен и как правильно расшифровывается. Об этих и многочисленных других вопросах пойдет речь в следующей статье.

Что такое ОКВЭД?

Ответ на этот вопрос кроется в расшифровке аббревиатуры ОКВЭД – это общероссийский классификатор вида экономической деятельности. Иными словами, он представляет собой код или статистические сведения, предоставляемые бизнесменом государству в качестве разъяснения направления предпринимательской деятельности. Например, особые коды существуют для следующих видов бизнеса:

• животноводство;
• производство одежды;
• строительная деятельность;
• изготовление машин;
• финансовая деятельность;
• работа с недвижимостью;
• добыча полезных ископаемых;
• здравоохранение;
• персональные коммунальные услуги;
• рыболовство и рыбоводство;
• транспорт и связь;
• социальная работа.

И это еще не всё. Список с классификацией разновидностей кодов ОКВЭД включает в себя порядка 100 типов экономически выгодной деятельности, в каждом из которых содержится множество подпунктов. Такое обширное количество кодов сделано для того, чтобы у предпринимателя была возможность максимально точно дать характеристику своей деятельности.

Что такое ОКВЭД организации?

ОКВЭДом организации называют код, определяющий направление её деятельности. Как правило, коды индивидуальных предпринимателей и организации не отличаются, так как действует единый всероссийский классификатор. ОКВЭД организации можно узнать не только лицам, управляющим данной организацией, но и сторонним лицам. Для этого достаточно знать либо иные реквизиты. С их помощью легко получить доступ к ОКВЭД даже онлайн на сайте ФМС.

Для чего необходим ОКВЭД?

Регистрация документов для бизнеса не обойдется без индивидуального определения кодов ОКВЭД. Они призваны помочь начинающему бизнесмену с законным открытием собственного дела. Для каких еще целей используется ОКВЭД?

• Упрощение процедуры регистрации бизнеса . Данные коды помогают не только при сборе документов, но и открывают дорогу для регистрации своего дела. Причем если код будет подобран неверно, то в регистрации смогут и отказать.
• Расчет налога . Известно, что вычисление налоговой ставки происходит в соответствии с видом занятости бизнесмена. Код ОКВЭД помогает определить именно вашу налоговую ставку.
• Анализ вида предпринимательской деятельности . Посмотреть статистику об отдельно взятом виде деятельности намного проще, если использовать для этого классификацию согласно коду.
• Регуляция экономической деятельности . Не только в определенном городе, но и во всей стране ежегодно разрабатываются различные нормативно-правовые акты, касающиеся различных видов бизнеса. Отслеживать изменения, касающиеся именно вашего дела, также поможет код ОКВЭД – как второе наименование занятия.

Важно помнить при индивидуальном подборе кода ОКВЭД, что многие из видов деятельности нуждаются в дополнительном лицензировании. Если они подойдут вам, то потребуется сбор ряда документов для окончательной регистрации своего дела.

Влияют ли на что-либо коды ОКВЭД?

Уже было отмечено, для чего необходимо получение кодов. Но влияет ли код основной деятельности на спектр услуг и, если да, то каким образом? Рассмотрим некоторые нюансы этого вопроса:

1. Код ОКВЭД не ограничивает вас в работе. То есть, если фирма берет заказ, который не на 100% соответствует её профилю, то это не считается ошибкой или нарушением. Однако если подобная ситуация повторяется систематически, то придется либо изменить ОКВЭД либо понести ответственность в согласии с законодательством.
2. Основная деятельность фирмы, как правило, та, которая приносит больший доход. Если компания стабильно получает больший доход от дополнительной деятельности, то коды придется поменять.
3. Если директор организации принимает решение о смене профиля (соответственно и смене ОКВЭД), то ему придется собрать совет руководства компании, чтобы получить официальное одобрение на эту смену.

Кроме того, от того, насколько рискованным будет выбранный тип деятельности, зависит и размер перечислений в фонд социального страхования за каждого из сотрудников. Чем более сложна и опасна реализуемая деятельность – тем больше отчисления.

Работа с кодами может показаться очень трудной, если вы не знаете их классификации. Чтобы расшифровка не казалась чем-то сложным, обратимся к структуре кода деятельности по ОКВЭД:

• XX. XX. XX. – вид;
• XX. XX. X. – подгруппа;
• XX. XX. – группа;
• XX. X. – подкласс;
• XX – класс.

Как правило, используются классы и подклассы. Отдельные классы применяются с добавлением определенных букв. Как видно из структуры, полный код деятельности, соответствующий тому или другому профилю, может содержать от 2 до 6 элементов (каждые 2 при этом разделяются точками).

Также следует обращать особое внимание на то, что при регистрации типа предпринимательской деятельности нужно указывать не менее 4 символов кода. При указании меньшего количества цифр заявление на регистрацию может быть попросту не принято. Получаемый код содержит необходимое количество символов: его и необходимо указывать.

Где получить ОКВЭД?

Узнать свой код ОКВЭД нетрудно – для этого достаточно обратиться к соответствующим классификациям, представленным на множестве сайтов в интернете, и подобрать тот, что подходит вам больше всего. Конечно, для открытия собственного дела самостоятельного подбора недостаточно – необходимо официальное получение кода. Здесь возможно несколько вариантов:

• Регистрирующий налоговый орган . В некоторых случаях налоговая организация может помочь с получением кода ОКВЭД. Обратиться к ней необходимо при сдаче документов на регистрацию бизнеса: сотрудники службы не откажутся помочь вам с получением кода, хотя это и не входит в их главные обязанности.
• Самостоятельное получение. Если в налоговом органе получить код не удалось, значит, необходимо обратиться в ближайшее для вас отделение Госстата. Перед посещением нужно собрать пакет документов, различающийся для и ООО. Для индивидуальных предпринимателей понадобятся копии следующих документов: паспорт, ИНН, выписка из ЕГРИП и свидетельство о регистрации.
  Для организации список копий несколько другой: свидетельство о государственной регистрации юридических лиц, ИНН, устав, паспорт директора компании, устав и доверенность, если она необходима.
  Обратите внимание, что предоставлять необходимо обычные незаверенные копии, что значительно сокращает процесс сбора документов.
• Сервис официального сайта Госстата . Позволяет получить свой код в режиме онлайн в самые короткие сроки. Для получения индивидуального кода нужно будет указать регион, в котором произошла регистрация ООО или ИП, а также ИНН. Сервис работает относительно недавно, поэтому информации, содержащейся на нем, не так много: вы рискуете просто не найти интересующий регион.
• Получение через третьих лиц. Многие организации, помогающие бизнесменам в регистрации бизнеса, охотно помогают и с получением кодов ОКВЭД. Предоставляют данную услугу и отдельно: её стоимость не превысит 2 000 рублей.

При первичном получении кода ОКВЭД в органах Госстата вы не платите госпошлины, но если вдруг документ будет утерян, то за повторную выдачу придется заплатить. Чтобы избежать неприятностей с восстановлением кода рекомендуется сделать 1-2 его ксерокопии.

Что делать при изменении ОКВЭД?

Коды основного вида деятельности можно изменить совершенно бесплатно, не выплачивая при этом каких-либо пошлин и не делая взносов. Процедура сложна тем, что требует много бумажной работы: для изменения кода нужно перезаполнить ряд документов в форме Р14001, а именно:

• 1 страница. Здесь во 2 пункте понадобится указать цифру 1 (так как мы меняем сведения о юридическом лице), а также внести требующиеся изменения в пункты 1.1, 1.2, 1.3, 2.
• Страница 1 лист Н. В пункте 1.1 прописываем новый код.
• Страница 2 лист Н. Старый код, который мы меняем, указывается в пункте 2.1, он должен точно соответствовать коду, содержащемуся в . Никакой больше информации заполнять на листах Н не потребуется, никакие коды там менять не нужно.
• Страницы с 1 по 4 в листах Р. Заполняются согласно новым формам регистрации юридических лиц с указанием новых кодов.

Цифры кодов при заполнении заявлений требуется писать слева направо, указывая каждую цифру в новой отдельной ячейке.

Заполнение начинают с первой ячейки. Готовое заявление должно состоять из 7 листов. С ним, а также другими реквизитами компании потребуется прийти к нотариусу, а после в ИФНС. Аналогичная форма будет заполняться также при внесении дополнительного кода (если компания имеет два или более профилей деятельности), при его изменении, а также удалении. Провести процедуру изменения или удаления кодов можно самостоятельно либо через специальные организации, предлагающие услуги по подобной работе, где профессионалы грамотно заполнят документацию и помогут быстро сменить либо удалить интересующий профиль.

ОКВЭД для интернет-магазинов

Если решили открыть интернет-магазин , то имейте в виду, что работает он на тех же условиях, что и магазин физический: платит налоги, числится как отдельная организация, имеет сотрудников. Именно поэтому и для его регистрации также потребуется получить специальный код. Здесь можно дать несколько советов:

• Если магазин открылся недавно и существует исключительно в виртуальном пространстве, то необходимо будет указать код, соответствующий розничной торговле.
• В ситуациях, когда интернет-магазин реализует непосредственную доставку до покупателя, то нужно будет указать код, соответствующий посылочной торговле.

В случаях, когда впоследствии открывается физический магазин, соответствующий интернет-магазину, также нужно будет вписать новый ОКВЭД, соответствующий продажам. А если такой вид деятельности становится для вас основным, то и код основного профиля деятельности потребуется заменить.

Как получить ОКВЭД? (видео)

До сих пор не понимаете, как подобрать себе код ОКВЭД? Почему это так важно, и какие могут возникнуть проблемы при его определении? Ответы на эти и дополнительные вопросы ищите в следующем видео, где основатель школы успешных предпринимателей поделится своими знаниями и опытом:

Правильный подбор кода ОКВЭД – залог успешной предпринимательской деятельности как для индивидуальных предпринимателей, так и для организации. Чем точнее он подобран, тем лучше для бизнесмена и его собственного дела. Именно поэтому следует подходить к вопросу регистрации кодов ОКВЭД со всей серьезностью.