Когда день менеджера по продажам. Поздравления к празднику официальное день арбитражного управляющего

26.04.2019Рубрика: Производство

В России - дата, появившаяся в календарях сравнительно недавно. Ведь и сама профессия появилась в том виде, в котором мы привыкли ее понимать, только в 90-х годах. Хотя и до этого менеджмент в России существовал, вот только назывался он на тот момент по-другому, а именно управлением. И как раз управленцы всех мастей первыми могут претендовать на то, чтобы считать День менеджера в России своим

Немного истории

А если посмотреть в прошлое, то первые предпосылки к организации этого профессионального дня возникли еще в XIX веке, когда в правительственных документах впервые были описаны люди, не являющиеся ни собственниками, ни наемными работниками. Такие специалисты следили за и прилагали усилия, чтобы он шел непрерывно и без эксцессов. Их-то и можно считать прототипами современных менеджеров.

Особенность

Сейчас эта профессия охватывает намного больше сфер деятельности. Ежегодно высшие учебные заведения выпускают огромное число специалистов этого профиля, ведь «менеджмент организаций» по праву считается самым популярным направлением учебной подготовки. А потом выпускники этих ВУЗов делают свою карьеру. И наступает момент, когда в России становится их профессиональным праздником.

В целом же эта должность может иметь вариации: от продаж до управления персоналом, от контроля над производством до отельного бизнеса. И по степени ответственности менеджеры тоже бывают разные: от простого консультанта в салоне до управляющего Хотя с самого начала под словом «менеджер» понимались работники кадровых агентств и отделов при фирмах. В обязанности этих специалистов входит не только работа с документами, но и подбор и собеседование с персоналом, решение всяческих конфликтных ситуаций среди работников предприятия, проведение тренингов и корпоративных мероприятий. И, кстати, для праздника этих специалистов выделили отдельную дату. Когда День менеджера в России отмечают работники HR-отрасли? Как и во всем мире, это третья среда сентября. Но остальные управленцы чтят совсем другую дату - 1 ноября.

Торжество

Сегодня трудно сказать, когда День менеджера в России стал известным и почитаемым праздником. В принципе, он и сейчас не является официально признанным. Что, впрочем, не мешает офисным работникам отмечать его с помпой. А уж веселиться менеджеры умеют. К этой дате принято рассылать друг другу по корпоративной почте поздравительные открытки, тематические картинки и стихотворения из сетевого офисного фольклора. А в некоторых копаниях предпочитают праздновать этот день веселыми офисными играми: заездами на креслах, шаржами, приколами, которые поощряет даже руководство - ведь оно тоже относится к понятию «менеджер». Иногда этой дате могут быть посвящены даже корпоративы.

Поэтому, зная, когда день менеджера в России, не поленитесь поздравить своих друзей и знакомых, работающих на этой ниве, им будет приятно, ведь об этой дате знает не так уж и много людей, даже среди самих менеджеров.

День HR-менеджера – это профессиональный праздник специалистов по управлению персоналом, который отмечается каждый год в третью среду первого осеннего месяца.

История

Во времена Российской Империи впервые в 1835 году документально были узаконены отношения между работодателями и работниками, в роли которых выступали фабрики и наемные рабочие. Такое постановление помогло работникам заявить о своем существовании и свей роли в работе предприятий.

Название профессии HR-менеджера произошло от английского дословного перевода – «человеческие ресурсы». Другими словами, HR – это менеджер по управлению рабочим персоналом. Эта профессия сменила привычное в советском союзе название – кадровик.

Такое изменение в наименовании произошло не случайно, потому как появился совершенно новый подход к этой должности. Ранее отделу кадров ставили задачи, связанные с шаблонным выполнением:

оформление миграций сотрудников (прием, увольнение, отпуск, больничный, прогул и т.д.);
ведение учетной документации;

Сегодня же круг задач значительно расширился:

поиском персонала;
формированием кадровой политики;
осуществлением обучения новых сотрудников и т.п.

Выполнение этих функций требует проявления творческого подхода, наличие специальных навыков и умений работы с персоналом.

Сотрудники – это те люди, без которых предприятия не смогут существовать. А HR-менеджера – те, кто соберет всех воедино, запустит механизм работы и будет поддерживать его в отлаженном состоянии. Ценность, которую представляют менеджеры по персоналу – безусловна. Именно поэтому данная профессия удостоена праздником, пусть пока и не официальным.

Традиции

В этот торжественный день все сотрудники отдела кадров/персонала празднуют свой профессиональный праздник. Руководство, коллеги, товарищи и близкие поздравляют всех HR-ов страны, желают легкости в работе и профессионального совершенствования.

Кроме того, проводятся корпоративные мероприятия. Лучшие сотрудники награждаются грамотами и премиями. В преддверии праздника устраиваются семинары, обсуждаются новинки в законодательстве и методах работы, происходит обмен успешным опытом, раскрываются дальнейшие проекты.

Все сферы человеческой жизни нуждаются в постоянном контроле и управлении. Но если своими собственными делами человек старается по мере возможностей управлять сам, то всеми остальными процессами общества, производства и продаж управляют соответствующие специалисты. Если в прошлом веке они в основном назывались управленцами, то сегодня таких людей называют менеджерами. И они, как и многие другие специалисты, имеют свой профессиональный праздник - День менеджера.

Когда отмечается

Свой профессиональный праздник День менеджера эти работники отмечают 1 ноября. День менеджера в России не является ни официальной датой, ни выходным днем.

Кто празднует

Кто такие эти люди по профессии «менеджер» и чем они занимаются? Слово «менеджер» происходит от английского слова «управлять», соответственно, менеджер - управляющий или управленец. Изначально этот термин применялся только к так называемым управленцам высшей категории, а также к кадровикам. Сегодня профессия менеджера достаточно распространенная, и понятие этой профессии стало более расплывчатым. К менеджерам сегодня причисляют себя продавцы мобильных телефонов, бытовой техники, мебели, секретари (офис-менеджеры), работники фирм, которые оказывают различные услуги, например, менеджер по туризму. Поэтому практически все представители торговли или сферы оказания услуг называют себя менеджерами.

В то же время, кроме обычных менеджеров, существует еще и особая каста, к которой относятся менеджеры, занимающиеся поиском персонала, проведением собеседований, корпоративной культурой. В простонародье раньше эта специальность называлась «работник отдела кадров», сегодня этой профессии придумали звонкое название HR-менеджер. И не стоит забывать про ТОП-менеджеров: к ним относятся руководители высшего звена, которые зачастую возглавляют фирмы или компании.

Таким образом, все те люди, которые относят себя к категории менеджеров, отмечают профессиональный праздник День менеджера 1 ноября ежегодно.

Немного о профессии

Новое модное слово «менеджер» в современном обществе практически вытеснило ряд названий некоторых профессий, что привело к тому, что иногда довольно сложно понять, кем на самом деле работает человек и чем он занимается. С каждым годом армия менеджеров увеличивается. Востребованность этой профессии на современном рынке труда привела к тому, что многие ВУЗы стали выпускать специалистов с пометкой в дипломе «менеджер». Поэтому, когда наступает 1 ноября и приходит черед Дня менеджера, по всей стране звучат поздравления с профессиональным праздником, и 2014 год также не станет исключением из правил.

День менеджера отмечается первого ноября. Эта профессиональная дата празднуется работниками данной сферы невзирая на то, что выходным днем или официальным торжеством она не признана. Так называемые управленцы, если обозначить суть этой специальности, имеют непосредственное отношение к кадровикам, а потому эту дату и они называют своей.

История праздника

День менеджера, относящийся к категории профессиональных дат, не является официальным торжеством. Его празднование выступает по своей природе спонтанным, так как оно не было санкционировано определенными указами или декретами. Есть предположения, что первого ноября представители этой профессии начали отмечать как «свой» день около 15-20 лет назад, когда в РФ стали появляться подобные должности.

Но предпосылки для возникновения такой даты уходят своими корнями в девятнадцатое столетие. Именно тогда возникли правительственные документы, в которых есть упоминание об определенных лицах, которые не были наемными работниками или собственниками, но они активно занимались контролем за процессом производства. Плюс в их компетенцию входил мониторинг непрерывности и слаженности выполняемых задач. Этим занимаются и современные менеджеры.

Обычай собирает за столами работников данного направления. Коллеги обмениваются новостями, обсуждают перспективы, делятся опытом и планами на будущее, вручают подарки. Среди них футболки, чашки, сувенирная продукция с символикой предприятия и именами менеджеров. Произносятся поздравления в адрес виновников торжества. Звучат пожелания здоровья и успехов в ответственной работе, завершающиеся звоном бокалов.

Руководство награждает лучших сотрудников премиями, почётными грамотами и дипломами. Мероприятия переносятся из кабинетов в кафе, рестораны. В них принимают участие друзья, родственники, знакомые, близкие люди. На многих предприятиях такая традиция не распространена. Она получила поддержку в тех компаниях, где разрабатываются мотивационные программы для персонала и поддерживается корпоративный дух.

В трудовом коллективе любой организации существует необходимость управлять происходящими процессами и деятельностью отдельных работников. От того, насколько точно будет налажено регулирование кадровых ресурсов, зависит успешность выполняемых задач. Специалистам, занятым в подобной сфере, посвящён профессиональный праздник.

Когда отмечают

День менеджера справляют ежегодно 1 ноября. В Российской Федерации он пока не имеет официального статуса, закреплённого в перечне памятных дат государства. Событие не является выходным днем.

Кто празднует

Участие в торжествах в 2019 году принимают все, кто имеет отношение к управленческой деятельности, вне зависимости от занимаемой должности и выслуги лет. Среди них руководители младшего, среднего и высшего звена, офис-, проект-, продукт-менеджеры, специалисты по продажам. Присоединятся к мероприятиям их родственники, друзья, знакомые, близкие люди. Праздник отмечается преподавателями, студентами, выпускниками высших и средне-специальных учебных заведений.

История и традиции праздника

Чествования профессии имеют неофициальный характер. Несмотря на большое количество людей, занятых в подобной трудовой деятельности, государство пока не закрепило событие на официальном уровне. День менеджера в России начал набирать популярность после появления соответствующих должностей.

В День менеджера на телевидении и радиостанциях иногда упоминается о дате, в сюжетах рассказывается о профессии. Праздник набирает популярность в среде студентов, которые получают специальность, связанную с менеджментом. В канун события проводятся обучающие семинары, тренинги.

О профессии

Менеджеры имеют отношение к широкому кругу задач. К основной из них относится управление производственными и кадровыми ресурсами. В обязанности работников входит планирование, контроль, создание и внедрение системы мотивирования персонала, организация его труда. Существуют менеджеры низшего, среднего и высшего звена. Принадлежность к одному из них зависит от сложности, ответственности выполняемых функций, накопленного опыта и способностей.

Путь в профессию начинается после выпуска из учебного заведения. В нём студент получает теоретические знания и практические навыки по управлению человеческими ресурсами, осваивает базовые дисциплины. Однако в РФ не обязательно получить диплом ВУЗа, чтобы занять соответствующую должность.

Работа зачастую связана со значительными моральными напряжениями, большой финансовой ответственностью. Она требует высокой дисциплины, понимания последствий своих действий: влияние принимаемых решений на успешность выполняемых задач. Менеджер должен обладать аналитическим складом ума, быть психологически устойчивым, проявлять доброжелательность и высокие моральные качества.