10 интересных фактов о работе. Самая интересная работа! Уникальные вакансии, о которых мало кто знает

В офисе Google нет определенного графика работы. Каждый сотрудник начинает работать, когда он захочет и заканчивает также, когда захочет.

Факт №2

Из десяти полученных резюме, HR-служба Google выбирает только одного человека. Из 10 звонков на собеседование берут только одного человека. Из 10 собеседований на работу приглашают одного человека. То есть при отборе сотрудников на работу в Google, конкурс составляет 1:1000.

Факт №3

Несмотря на то, что занять место в Google тяжело, но потерять его еще сложнее. Согласно трудовому законодательству штата Калифорнии, уволить человека с должности очень трудно. Если работник не выполняет свою работу, то руководитель обязан сначала с ним провести беседу, помочь с возникшими сложностями. Если в течении месяца ничего не меняется, то ему выделяют помощника. Если и это не помогает, то через пол года сотрудника увольняют. Но такое бывает редко. Немедленно увольняют только того сотрудника, который разгласил конфиденциальную информацию.

Факт №4

Главная религия Google - это «дух гаража ».

У этой религии есть свои Боги - Ларри и Сергей (русские гуглеры ласково говорят Сережа). Есть свои священные артефакты: в фойе одного из корпусов стоит тот самый сервер из гаража, на котором Пейдж и Брин запустили первую версию Google.

Дух стартапа культивируется в сотрудниках - так, каждый сотрудник до 20% своего времени может посвящать работе над любыми проектами, которые ему интересны. Даже если они никак не соотносятся с его основным профилем. Даже если эти проекты абсолютно сумасшедшие.

Факт №5

В пределах офиса Googla находятся 20 ресторанов, которые обслуживают сотрудников компании бесплатно. Все эти рестораны имеют разные кухни, здесь каждый найдет себе пищу по вкусу.

Факт №6

Сотрудникам из других городов предоставляются автобусы, которые их ежедневно возят на работу и домой. Также сотрудники могут сами выбирать, где они будут работать, в офисе или дома.

Считается, что в нашей голове заключен не один, а три разных мозга

Джон Медина - молекулярный биолог-эволюционист, директор Центра изучения мозга при Тихоокеанском университете Сиэтла, руководитель отделения биоинженерии медицинской школы при университете Вашингтона. Джон Медина трижды признавался лучшим преподавателем в университетах США.

Что стоит знать о мозге вам и вашим детям

Чтобы улучшить свои умственные способности - больше двигайтесь. Физическая нагрузка обеспечивает поступление в мозг крови, достав­ляющей глюкозу для потребления энергии и кислород для очищения от токсичных частиц. Она также стимулирует выработку протеина, кото­рый способствует созданию нейронных связей.

Полноценные физические нагрузки два раза в неделю уменьшают риск возникнове­ния умственных расстройств вдвое и снижают риск развития болезни Альцгеймера на 60 процентов.

2. Есть три разных мозга

Считается, что в нашей голове заключен не один, а три разных мозга. Первый – первобытный мозг, отвечает за естественное функционирование биологического организма; второй управляет эмоциями; и третий, рас­полагающийся поверх первых двух, как тонкий слой желе, и делает нас высокоразвитыми, интеллектуальными существами.

3. Мы можем фокусироваться только на одном объекте одновременно

Центры внимания в мозге могут фокусироваться только на одном объекте одновременно. Для мозга не существует мультизадачности.

Мы легче воспринимаем логические связи и абстрактные понятия, чем запоминаем детали.

Эмоциональное возбуждение помогает мозгу учиться.

Слушатели могут начать скучать уже после десяти минут монотонной лекции или пре­зентации, но их внимание можно вернуть при помощи зацепки, вызывающей бурные эмоции.

4. Кратковременная память: повторить, чтобы вспомнить

Память характеризуется четырьмя этапами: запоминание (или кодирова­ние), сохранение, воспроизведение и забывание.

Попадающая в мозг информация мгновенно разделяется на фрагменты, передающиеся на хранение в различные области коры головного мозга. Большинство событий, происходящих в процессе учебы, также запомина­ется в первые несколько секунд обучения. Чем тщательнее мы кодируем в памяти информацию в самом начале, тем лучше она запоминается.

Увеличить шансы на вспоминание можно, если воспроизвести условия, при которых информация впервые поступила в мозг.

5. Повышение надежности долговременной памяти

Бóльшая часть информации исчезает из памяти в течение минут после восприятия, но та, которая переживет этот период, со временем закре­пится.

Мозг рисует нам лишь приблизительную картину реальности, так как он смешивает новые знания с воспоминаниями из прошлого и хранит их как единое целое.

Долговременную память можно сделать более надежной, если вводить новую информацию постепенно и повторять через определенные про­межутки времени.

6. Хороший сон - хорошее мышление

Мозг постоянно находится в состоянии противоборства между клетка­ми и химическими веществами, которые стремятся отправить вас спать, и клетками и химическими веществами, поддерживающими вас в состо­янии бодрствования.

Активность нейронов мозга во время сна крайне высока и ритмична - возможно, из-за воспроизведения полученной в течение дня информации.

Необходимость во сне и отдыхе у людей различна, но потребность в полуденном сне свойственна всем.

Недостаток сна негативно сказывается на внимании, способности к целенаправленной деятельности, рабочей памяти, настроении, логическом мышлении и даже моторике.

7. Стресс негативно влияет на способность мозга учиться

Защитная система организма - выброс адреналина и кортизона - предназначена для включения моментальной реакции на серьезную, но кратковременную угрозу для жизни. Хронический стресс, например неблагоприятная домашняя атмосфера, оказывает разрушительное воздействие на систему, предназначенную для кратковременной реакции.

При хроническом стрессе адреналин приводит к образованию шрамов в кровеносных сосудах, что может привести к сердечному приступу или инсульту, а кортизон разрушает клетки гиппокампа, нанося вред способ­ностям учиться и запоминать.

Самый сильный стресс вызывает ощущение отсутствия контроля над ситу­ацией, то есть чувство беспомощности.

Нервный стресс ухудшает спо­собность детей к обучению и снижает продуктивность работы служащих.

8. Сенсорная интеграция: задействуйте больше чувств

Мы воспринимаем информацию о событии при помощи органов чувств, переводим ее в электрические сигналы, которые направляются к опре­деленным участкам мозга, чтобы он реконструировал по фрагментам общую картину.

Принимая решение о том, как сочетать сигналы, мозг частично полагает­ся на предыдущий опыт, поэтому два человека по-разному воспринима­ют одно и то же событие.

Наши чувства работают сообща - зрение влияет на слух, например, и т. п., - следовательно, мы лучше обучаемся, когда стимулируется не­сколько органов чувств одновременно.

Запах обладает свойством воскрешать воспоминания. Возможно, это происходит потому, что обонятельные сигналы (нервные импульсы) анализируются в той зоне головного мозга, которая участвует в формировании эмоций и мотивации. А эмоции, как известно, тесно связаны с памятью.

9. Зрение важнее остальных сенсорных органов

Зрение важнее других чувств, на него расходуется добрая половина ре­сурсов мозга.

То, что мы видим, - это то, что командует увидеть нам мозг, и точность воспроизведенной картины далека от 100 процентов.

Анализ и обработка визуальной информации происходят поэтапно. Сет­чатка глаза аккумулирует световую энергию в кратковременные, похо­жие на фильмы информационные дорожки. Зрительная кора головного мозга обрабатывает полученные сигналы (одни ее области регистрируют движение, другие - цвет и т. д.) и объединяет их в целостное представ­ление.

Визуальная информация лучше запоминается и воспроизводится, чем печатный текст или устная речь.

10. Мозг мужчины и женщины различен

У мужчин одна х-хромосома, а у женщин - две, несмотря на то, что одна из них резервная.

Генетически женщины устроены сложнее, так как активные х-хромосомы клеток представляют собой набор из материнских и отцовских клеток . Мужчины получают х-хромосомы от матери, а в y-хромосоме содержится менее 100 генов, в то время как х-хромосома несет около 1500 генов.

По структуре и биохимическому составу мозг мужчин и женщин разли­чен - например, у мужчин миндалина крупнее, и быстрее вырабаты­вается серотонин.

Мужчины и женщины по-разному реагируют на сильный стресс: женщины задействуют миндалину левого полушария и запоминают детали эмоций. Мужчины используют миндалину правого полушария и воспринимают суть проблемы. опубликовано

В мире существует много различных профессий. Каждый год какие-то специальности бесследно исчезают, а какие-то наоборот появляются. В данной статье мы приготовили для вас интересные факты о работе.

Эти расширят ваш кругозор, и, может быть, послужат в качестве новых идей.

1. В Англии в 18 веке было принято сооружать хижины для того, чтобы привлекать к работе отшельников.
2. Слышали ли вы когда-нибудь термин «макджоб»? Таким словом называют не престижную и низкооплачиваемую работу.
3. Самый старый работник трудился в Нью-Джерси. Даже когда ему исполнилось 100 лет, он все равно продолжал ходить на работу.
4. У одной бельгийки был самый долгий рабочий день. Она непрерывно жарила картофель фри в течение 78 часов!
5. Невероятно, но около половины всей своей жизни, основная часть людей проводит на работе.
6. Будущий президент США Рональд Рейган, изначально работал спасателем на реке Рок Ривер. Интересен факт, что ему удалось спасти жизни более чем 70 людям.
7. В 80-х годах 20 века была большая потребность в дворецких. Это было связано с резким увеличением миллионеров в те годы.
8. А знаете ли вы, что в Антарктиде существует профессия – подниматель пингвинов? Такие рабочие должны поднимать пингвинов, упавших на спину. Это происходит из-за того, что птицы, смотря на вертолеты или самолеты в небе, закидывают голову назад, а потом падают на снег.
9. У жителя США Тодда Гордона весьма странная профессия. Он работает улыбкой.
10. По статистике, около 60% своего времени проводят в офисах.
11. Две трети женщин не желают иметь детей и заводить семью из-за карьерного роста.
12. По мнению женщин, они намного лучше и качественнее справляются со своими обязанности, чем мужчины.
13. 9 из 10 ресторанов в мире закрываются в первый год своей работы.
14. Парикмахеры из Британии в качестве лучшего кондиционера для волос используют бычью сперму.
15. Самым тяжелым днем в рабочей неделе считается понедельник.
16. Согласно исследованиям одного университета, работоспособность офисных рабочих зависит от температуры воздуха внутри помещения.
17. Британские ученые утверждают, что лучше всего трудятся те работники, стол которых находится рядом с окном.
18. Наибольшее количество успешных женщин живет в Португалии.
19. Большинство россиян мечтают иметь работу на телевидении.
20. Наиболее сложной и рискованной работой считается пребывание в космическом пространстве.
21. Джордж Вашингтон серьезно увлекался изучением пещер.
22. Самые богатые пенсионеры живут в Дании.
23. Персонал, работающий на производстве Кока-Колы, имеет общую тайну, которую им запрещено разглашать. Секрет заключается в рецепте приготовлении этого знаменитого напитка.
24. По мнению некоторых ученых, работнику лучше всего просить повысить себе зарплату в среду, а не в какой-либо другой день недели.
25. Интересен факт, что за первый год своей деятельности, компания Microsoft заработала лишь 16000 долларов США.
26. В Индии работает ресторан, построенный на месте кладбища. Поэтому, помимо обслуживания клиентов, официанты делают поклоны еще и умершим.
27. По правилам ресторана «Dick’s Last Resort», клиент должен бросить что-то в официанта, если ему понадобятся салфетки.
28. Автору логотипа NIKE, за его работу, компания заплатила 35 долларов.
29. Ежедневно, более 60 человек становятся миллионерами.
30. Наиболее продуктивным днем недели считается вторник.

Если вам понравились интересные факты о работе, – поделитесь ими в социальных сетях.
Если же вам вообще нравятся

Устали ходить на работу? Думаете, что рабочий день слишком длинный, а отпуск короткий? Всё познаётся в сравнении. Мы подготовили для вас подборку, в которой собрали информацию об особенностях трудового законодательства разных стран мира.

Но сначала напомним, что у нас. На основании ст. 91 ТК РФ рабочая неделя в России не может превышать 40 часов. Это общая максимальная норма рабочего времени для всех работников, как постоянных, так временных и сезонных. Официально в России установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями. Как правило, это суббота и воскресенье. Для некоторых категорий работников предусмотрена в нашей стране и шестидневка. По 6 дней в неделю работают люди, занятые на производстве, где пятидневка представляется нецелесообразной (например, в торговле).

При беременности работающим женщинам предоставляется 70 - 84 выходных дней до родов и 70 - 110 календарных дней после родов с выплатой за этот период пособия по социальному страхованию в размере среднего заработка. Далее (до достижения ребёнком возраста 1,5 года) выплачивается пособие в размере 40% заработка.

А что у других?

1. Самые продолжительные отпуска в мире имеют жители Швеции, Дании, Финляндии, Австрии и Канады. Работники здесь отдыхают не менее 5 недель в год. А самые короткие отпуска у жителей Филиппин, Мексики и Сингапура. Работники этих стран имеют право отдыхать 5, 6 и 7 дней в год соответственно.
2. Израильские работодатели помимо отпускных дней предоставляют работникам ещё и «оздоровительные» дни. Количество тех и других зависит от стажа работы. Максимально отдыхают израильтяне, имеющие трудовой стаж не менее 19 лет. Он имеют право на 28 отпускных дней и 9 «оздоровительных».
3. Самая короткая трудовая неделя в Нидерландах, она составляет 30,5 часа (для сравнения: в России — 40 часов).
4. В Египте работодатель должен повышать заработную плату не менее чем на 7% ежегодно. Если гражданин Египта просто присутствует на рабочем месте, но отлынивает от исполнения обязанностей, он может рассчитывать на половину зарплаты. Если человек увольняется по собственному желанию, ему обязаны выплатить всю сумму за месяц.
5. Японское трудовое законодательство достаточно жёстко обходится с беременными женщинами: если японка отработала в организации меньше года или имеет обеспеченного супруга, ей могут отказать в оплате отпуска по уходу за ребенком.
6. В некоторых странах выходные — это не суббота и воскресенье, а другие дни недели. Например, израильтяне выходят на работу в воскресенье, а заканчивают трудовую неделю в четверг или пятницу после обеда. В Алжире и Саудовской Аравии люди работают с субботы по среду, а в Иране — с субботы по четверг.
7. Особенностью трудового законодательства США является разночтения между Федеральным законом и законами разных штатов, которые иной раз перекрывают друг друга. Федеральным «Актом о справедливых трудовых стандартах» США определена минимальная сумма часовой оплаты труда гражданина в возрасте старше 20 лет — не менее 7.25$ в час. Правда, из-за разночтений в федеральном законодательстве и законах штатов это правило выполняется не всегда.
8. В Китае по всей стране — шестидневка с 10-часовым рабочим днём. При этом граждане имеют право на отпуск продолжительностью всего-навсего 10 дней в год.
9. Шведские предприятия постепенно переходят на шестичасовой рабочий день. «Переход с 8- на 6-часовой рабочий день показывает, что мы инвестируем в наших работников, — признавался в интервью директор стокгольмской компании Filimundus Линус Фельдт. — Если ваш персонал счастлив, то счастлива и вся компания».
10. После распада СССР бывшие советские республики приняли трудовые кодексы с трудовой неделей продолжительностью 40 часов, как и в России.

Японцы - народ, славящийся своей работоспособностью и фанатичному подходу к работе.

Так, три четверти японцев находятся на работе 60 процентов своей жизни. Две трети работают практически не отдыхая и всего лишь 5 процентов берут отпуск.

· На 10 строчке находится самая старая компания, основанная еще в 1189 году. Компания ФэверХэм Ойстерс Фишер и Ко специализируется на продаже устриц. Уникальность ее в том, что любой человек может приобрести акции старинной компании.

· На 9 месте оказалась ныне не существующее бюро WTS в Нью-Йорке. Оно поражало своим масштабом, штат которого был 65 тысяч сотрудников. Каждый день поток из клиентов, туристов и сотрудников составлял примерно 150 тысяч человек.

· На 8 месте находится самое высокое офисное здание в Европе Лахта-Центр в Санкт-Петербурге высотой 462 м. Планируется, что в нем будут размещены главные структуры «Газпрома».

· На 7 строчке расположился огромнейший в мире универмаг Macy’s, который находится в Нью-Йорке. У него внушительные цифры персонала - 12 тысяч человек, и богатый ассортимент непродовольственных товаров - более 400 тысяч наименований. Каждый год в универмаге продается товаров на 1 миллиард долларов.

· На 6 месте находится старейшая бельгийская биржа из города Брюгге. История ее начинается еще в 1406 году. Слово биржа происходит от латинского слова «Bursa», что означает «мешок из кожи», также это слово обозначало деньги, кассу и богатство. Так символично, эти символы - три кошелька, оказались на фамильном гербе создателя бирж семейства Ван дер Бурс.

· На 5 месте оказался самый преданный сотрудник фирмы. Каждый день, на протяжении 85 лет он ходил на работу в пароходную компанию в Нью-Джерси. Такой корпоративной преданности позавидуют даже Японцы!

· На 4 месте находится самый возрастной сотрудник в интеллектуальной сфере. Профессор Фридрих Вильгельм фон Рауххаупт в возрасте 107 лет являлся внештатным преподавателем ГейдельБергского университета, который является флагманом немецкой науки. Профессор посетил свою жизнь юриспруденции и праву. Остается только поражаться чудесам его долголетия, а может он просто изобрел «философский камень».

· На 3 месте оказался самый дисциплинированный в мире секретарь, работающий на индийской фабрике по производству пишущих машин. Был случай, когда господин АнбХаване проработал на машинке более 5 дней, суммарно напечатав 800 тысяч букв. Скорость печати была просто поразительной - примерно 2 удара по клавише в секунду.

· На 2 строчке оказалась женщина проработавшее наибольшее количество времени без отдыха. Так Бельгийская домохозяйка провела более 78 часа на рабочем месте, жаря картофель фри. Кстати, картофель фри придумали как раз в Бельгии, может поэтому у домохозяйки такая любовь к этому ремеслу.